[闲谈]NBA新劳资条款17条全面解读：球员大亏 强队恐被阉割

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如果30支球队的代表，大部分同意这份提案，那么NBA停摆，很有可能将就此结束。资方不停对外宣称他们做出了足够的让步，那么这份提案中，到底做了哪些修改，如果资方和劳方就此签约，究竟哪边更吃亏呢？且看我们的详尽分析：

　　1.BRI分成

　　资方提出了两种方案，A:五五分成；B：球员分成在49-51%之间浮动，如果BRI超过预期，那么球员每季可以多分得增量的57%，反之则减少增量的57%。

　　解读：球员在上份劳资协议中，至少可以分到BRI的57%。也就是说，即使以现在BRI每季总额40亿美元粗略估算，球员每个赛季损失的薪水，也有将近2亿8000万美元。

　　2.工资帽和奢侈税体系

　　工资帽的计算方式不动，同时联盟保证新劳资协议的前两年，工资帽和奢侈税触发线，不会低于2010-11赛季的水平线。2010-11赛季，联盟工资帽是5804万、奢侈税触发线为7030万美元。

　　特殊条款更改如下：

　　◆中产分两类，A：未超奢侈税触发线的球队，可使用全额中产，起薪500万美元，年薪涨幅为3%，合同年限分3年和4年两种，每年都能用；B：超过奢侈税触发线的球队，中产起薪被控制在300万美元，合同最长只能签3年，同样每年都可以使用。

　　解读：这里面有两个陷阱，1.上一份劳资协议，中产起薪是跟着联盟平均工资走的，比如2005-06赛季，中产起薪是500万，到了2010-11赛季，中产的起薪已经是576万美元。而新劳资协议，中产起薪被限定在不得超过500万；2.2005版劳资协议，中产最多可以签5年，最大涨幅为8%。




简单说，按照05版的劳资协议，1名球员如在2010-11赛季之前签下全额中产，那么他最多可以拿到5年3400万美元的合同；而按照新劳资协议，如1名球员在2011-12赛季前签下全额中产，他最多只能拿到4年2045万美元的合同。
　　◆工资帽以下的中产条款：新增的条款，允许薪金总额在工资帽以下的球队使用“小中产”签球员，不过如果使用这个特例，球队将丧失使用非奢侈税中产和双年条款的权利。球队可以使用这个特例，签下1名或多名自由球员，合同起薪为250万、年限是2年，涨幅为3%。

　　◆双年条款：将只限于没有超过奢侈税触发线的球队使用，起薪设死为190万美元、年薪是2年、涨幅3%，只能隔1年使用1次。易发国际ｈttp://ｗww.e8365.org　
　解读：上一份劳资协议，双年的起薪同样是浮动的，如2005-06赛季，双年的起薪是167万，到了2009-10赛季，已经是199万。换而言之，球员在09-10赛季用双年条款签约，最多能拿到2年413万美元的合同；而在2011-12赛季签双年，最多只能拿到2年385万。

　　◆伤病球员特例：当球队有球员遭受赛季报销伤病时可使用此特例，起薪最高将是受伤球员年薪的50%，或者是未超奢侈税触发线球队的中产起薪数额，两者取低，年限仅为1年。